Functieomschrijving

Communicatiebeheerder/ bemiddelaar (M/V/X) voor het Cultureel Centrum Bruegel

Werkgever

Met zo’n 3900 medewerkers en een uitgebreid onderwijsnet kan de Stad Brussel beschouwd worden als een van de belangrijkste werkgevers van het Brussels Gewest.

Het Departement Cultuur, Jeugd, Ontspanning en Sport draagt aan de hand van talrijke en veelzijdige activiteiten bij tot de intellectuele, culturele, artistieke, sociale en fysieke ontspanning van de burgers.

Binnen het departement heeft de Dienst Cultuur als missie de organisatie van culturele evenementen en projecten, het opzetten van een cultuurbeleid en het uitwerken van culturele partnerships in naam van de Stad Brussel. De dienst speel eveneens een belangrijke rol op het vlak van coördinatie en ondersteuning aan het geheel van culturele instellingen van de Stad met het oog op een maximale valorisatie van het Brussels cultureel patrimonium.

Het Cultureel Centrum Bruegel, een organisatie verbonden aan de Stad Brussel, ontwikkelt een lokale culturele actie binnen de Marollenwijk. Deze wijk, die wordt gekenmerkt door een zeer grote culturele diversiteit, herbergt bevolkingsgroepen van zeer uiteenlopende afkomst en generaties. De verschillende activiteiten van het Bruegelcentrum hebben tot doel de ontmoetingen tussen deze bewoners aan te moedigen en de toegang tot en de deelname aan cultuur te bevorderen.

Functie

MISSIE

Je bent verantwoordelijk voor de communicatie en de bemiddeling van het Cultureel Centrum Bruegel.

VOORNAAMSTE TAKEN

  • Je werkt mee aan de ontwikkeling van de identiteit van het Cultureel Centrum Bruegel, je versterkt het imago via communicatieacties en je denkt mee over de communicatieplannen
  • Je verwelkomt het verschillende publiek door middel van aangepaste culturele bemiddeling tijdens de wekelijkse bijeenkomsten. Je informeert het publiek over het doel en de programmering van de structuur.
  • Je maakt communicatie- en voorlichtingsmateriaal in eigen beheer of samen met de grafisch ontwerper. Je creëert, verzamelt en controleert relevante informatie voor communicatie: dossiers, teksten, praktische informatie, visuals.
  • Je schrijft de inhoud van de communicatie (persmap, nieuwsbrief, enz.), en je herleest en corrigeert de inhoud en de vorm van de communicatiemiddelen.
  • Je beheert de contacten met de grafisch ontwerper, de webmaster en de drukker. Je zorgt voor de opvolging van communicatiedragers (persmappen, nieuwsbrieven,…), affichering, verspreiding van informatie
  • Je ontwerpt workshops aangepast aan alle leeftijden/alle doelgroepen. Je ontwerpt/leidt educatieve workshops voor scholen en bemiddelingsondersteuning
  • Je houdt de databank van het cultureel centrum up-to-date (toeschouwers, kunstenaars, verenigingen, enz.)
  • Je neemt deel aan culturele evenementen die door de structuur worden georganiseerd
  • Je zal je bezighouden met communicatie (nieuwe media, enz.) en bemiddeling en op de hoogte blijven van de culturele actualiteit.
  • Je onderhoudt en ontwikkelt netwerken van externe relaties (buurtverenigingen, kunstenaars, enz.). Je vertegenwoordigt het Cultureel Centrum Bruegel op de vergaderingen van de Sociale Coördinatie Marollen en meer bepaald de groep "cultuur", en je onderhoudt contacten en werkt samen met de verenigingen die in de coördinatie vertegenwoordigd zijn
  • Je rapporteert over de voortgang van het project aan de directie van het Cultureel Centrum Bruegel.

Profiel

  • Je bent in het bezit van een bachelorsdiploma in communicatie of een bachelorsdiploma en je hebt relevante ervaring in communicatie en bemiddeling.

Indien je je diploma behaald hebt in het buitenland, is op enkele uitzonderingen na, een gelijkwaardigheidserkenning door NARIC-Vlaanderen nodig https://www.vlaanderen.be/gelijkwaardigheidserkenning-van-een-buitenlands-diploma-of-getuigschrift-in-vlaanderen

  • Je kan gemakkelijk in contact komen met verschillende mensen (publiek, personeel, verenigingen, artiesten)
  • Je bent een goede luisteraar en proactief
  • Je hebt een goede kennis van het Nederlands en een zeer goede beheersing van de Franse taal, zowel mondeling als schriftelijk, en je bent in staat jouw communicatie aan te passen aan het publiek.
  • Je bent vertrouwd met sociale netwerken en hebt een basiskennis van grafische ontwerpsoftware (In Design, Photoshop, Illustrator)
  • Je bent bereid te werken in een omgeving die soms stressvol kan zijn, afhankelijk van de werklast en de deadlines.
  • Je hebt een goede beheersing van de MS Office suite
  • Je bent bereid om regelmatig buiten de normale werktijden te werken

Je maakt deel uit van een hecht team van 6 mensen, die een groot kantoor delen. Iedereen is solidair met zijn collega's en beperkt zich niet tot zijn eigen taken. Je wordt volledig geïntegreerd in het team en werkt in rechtstreeks contact met de kunstenaars en verenigingen die bij het project van het cultureel centrum betrokken zijn.

Aanbod

  • Een voltijds vervanginscontract
  • Maandelijks brutosalaris: minimum 2538,53 euro’s (eventueel verhoogd in functie van eerdere professionele ervaring, de gezinssituatie en een taalpremie indien je slaagt voor het taalexamen). Je kan een schatting van je salaris berekenen via onze online loonsimulator.
  • Extralegale voordelen: maaltijdcheques, gratis MIVB-abonnement, tussenkomst in de vervoerskosten (NMBS, De Lijn, TEC en fiets), mogelijkheid aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering, pensioenplan voor contractuele medewerkers ten belope van 3% van het brutosalaris
  • Regelmatige bijscholing
  • Betaling van het remgeld door de Stad bij medische verzorging voor jou en je gezin in het UVC Brugmann, het UMC Sint-Pieter, het Jules Bordetinstituut en het UKZKF (Universitair Kinderziekenhuis Koningin Fabiola)

INLICHTINGEN

  • Bij het Departement HR - Dienst Werving
    Administratief Centrum
    Anspachlaan 6 (13de verdieping)
    1000 Brussel
    02 279 24 20
  • Openingsuren: dagelijks van 8u30 tot 12u30, op woensdag tot 14u

SOLLICITEREN

  • Stuur ons je kandidatuur (CV + motivatiebrief samen met een kopie van het vereiste diploma) ten laatste op 4/09/2022. Onvolledige kandidaturen (zonder de vereiste documenten) worden niet in aanmerking genomen.
  • Een eerste selectie zal plaatsvinden op basis van het CV en de motivatiebrief door de Dienst Werving. De kandidaten die beantwoorden aan het profiel worden telefonisch uitgenodigd voor pc-testen en een selectiegesprek. Dit gesprek heeft plaats in aanwezigheid van een selectiecomité en peilt naar de motivatie, de gedrags- en technische competenties.

De Stad Brussel selecteert kandidaten op basis van hun competenties en maakt geen onderscheid op basis van hun leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof of nationaliteit.

Wij moedigen personen met een handicap aan om te solliciteren en zullen rekening houden met eventuele aanpassingen die noodzakelijk zouden zijn tijdens de aanwervingsprocedure of voor de integratie binnen onze administratie.

  • Online op:do 4 augustus 2022
  • Locatie: Cultureel centrum Bruegel, Vossenstraat 1F - 1000 Brussel

Ville de Bruxelles - Stad Brussel

Boulevard Anspach 6
1000 Bruxelles
België

Even geduld, uw aanvraag wordt verwerkt
Mail naar uw vrienden
Mail(s) succesvol verstuurd
Er is een fout opgetreden, gelieve contact op te nemen met uw systeem administrator
[sluiten]