Gestionnaire de budget (H/F/X) pour le Service Finance du Département RH
L’employeur
Avec environ 3900 membres du personnel et un réseau d’enseignement étendu, la Ville de Bruxelles est l'un des plus importants employeurs de la Région bruxelloise.
Vous serez employé au sein du Département RH qui est en charge de la gestion du personnel de la Ville et soutient les départements dans la gestion active de leurs collaborateurs. Il assure le suivi des dossiers des membres du personnel contractuels et statutaires depuis leur engagement jusqu'à leur pension. Le département se charge également du calcul des rémunérations et de l’ensemble des obligations légales qui incombent à l’employeur.
Le Service IT & Finances apporte un soutien à la Direction et aux différents services de Département RH pour les décisions stratégiques, le suivi du budget et des projets informatiques du département. Le service élabore les prévisions budgétaires et l’exécution du budget pour les aspects liés aux ressources humaines. Il assure également le suivi de l’aspect informatique des projets d’informatisation/dématérialisation des processus du département. Il met à disposition les outils informatiques nécessaires au bon fonctionnement du département et apporte un support aux autres départements en ce qui concerne les logiciels RH.
Fonction
Vous êtes responsable des dossiers financiers liés à la gestion budgétaire relative aux salaires, conformément à la législation, la déontologie et aux procédures en vigueur. Vous accompagnez le Directeur pour le budget, les recettes et les dépenses, contribuez au bon fonctionnement et à l’image de marque du Département RH et de la Ville de Bruxelles en traitant les demandes des services avec diligence, professionnalisme et dans le respect des délais.
Vous rejoindrez une équipe de 4 personnes, donc le Directeur.
Taches
- Vous suivez l’exécution des dépenses et la réception des recettes
- Vous vous assurez du suivi des données salariales, des subsides, des factures des travailleurs détachés et contrôlez les pièces comptables
- Vous réalisez les travaux préparatoires nécessaires à la confection du budget
- Vous créez, gérez et mettez à jour les pièces comptables (factures, créances et mises en paiement)
- Vous établissez des calculs documentaires individuels ou de coûts divers
- Vous réalisez divers tableaux de bord financiers
- Vous suivez les budgets mensuels permettant la bonne gestion et réalisation des projets de la Ville de Bruxelles
Profil
Vous êtes titulaire d’un diplôme de Bachelier en comptabilité ou à orientation financière
Ou
Remplir les conditions de mobilité interne ou de promotion pour une fonction de niveau B (grade secrétaire)
Si vous avez obtenu votre diplôme à l’étranger, sauf exceptions, une déclaration d’équivalence délivrée par la Fédération Wallonie-Bruxelles est obligatoire (http://www.equivalences.cfwb.be/index.php?id=travaillerenbelgique )
- Une connaissance de la comptabilité budgétaire communale et de la nouvelle loi communale est un atout
- Vous marquez un intérêt pour la planification budgétaire et les finances communales en général et/ou disposez d’une expérience dans cette matière
- Vous savez définir et organiser les étapes et priorités nécessaires à la réalisation des objectifs de manière cohérente et dans les délais impartis
- Vous avez un bon esprit d'analyse allié à de bonnes capacités rédactionnelles
- Vous êtes capable de développer des contacts professionnels avec divers partenaires en vue d’optimaliser la collaboration
- Vous cherchez continuellement à améliorer vos connaissances et pratiques
- Vous êtes capable de partager vos connaissances et votre expertise
- Vous avez une excellente connaissance du néerlandais (orale et écrite)
- Vous maîtrisez la suite MS Office et disposez d’un niveau avancé d’Excel
Offre
- Un contrat à plein temps et à durée indéterminée
- Salaire mensuel brut : minimum 2693,98 euros (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures, de la situation familiale ainsi que de la réussite de l’examen linguistique) - Vous pouvez obtenir une estimation de votre salaire via notre outil de calcul de salaire en ligne
- Avantages extra-légaux : Chèques repas, le remboursement à 100% de l’abonnement STIB et une intervention dans les frais de transport (SNCB, De Lijn, TEC, vélo), possibilité d’une assurance hospitalisation, plan de pension pour les collaborateurs à hauteur de 3% du traitement brut
- Possibilité de télétravail
- Des formations régulières
- La prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l'Institut Jules Bordet et à l'HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola).
- Lieu de travail : Brucity – Rue des Halles 4 à 1000 Bruxelles
Procédure de sélection
Envoyez-nous votre candidature via http://jobs.bruxelles.be pour le 22/07/2023 au plus tard (curriculum vitae + lettre de motivation + copie du diplôme requis). Les candidatures incomplètes (n’incluant pas tous les documents requis) ne seront pas prises en considération.
Une première sélection sera réalisée sur base du cv et de la lettre de motivation. Les candidats correspondant au profil seront conviés par téléphone à des tests de sélection informatisés et à un entretien de sélection. Celui-ci se déroulera devant un comité de sélection et portera sur la motivation, les compétences comportementales et les compétences techniques.
Informations complémentaires
Centre Administratif
Département RH - Service Recrutement
Rue des Halles 4
1000 Bruxelles
02/279.24.20
La Ville de Bruxelles sélectionne les candidats sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité.
Nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler. Nous tiendrons compte des éventuelles adaptations nécessaires tant en ce qui concerne la procédure de recrutement que de l’intégration au sein de l’administration.
Ville de Bruxelles - Stad Brussel
Rue des Halles 4 - Hallenstraat 4
1000 Bruxelles
Belgique