Description de fonction

Coordinateur de projets (H/F/X) pour Bruxelles Participation

L’employeur

Avec environ 3800 membres du personnel et un réseau d’enseignement étendu, la Ville de Bruxelles est l'un des plus importants employeurs de la Région bruxelloise.

Au service des habitants de la Ville, Bruxelles Participation intervient dans la réflexion, les débats ou l’action portant sur la vie publique et les projets communaux. Son but est, via les forums de quartiers et autres initiatives, de favoriser la prise en compte de l’avis des habitants, d’écouter leurs idées pour améliorer les projets de la commune et de susciter des débats pour l'amélioration du traitement des questions d’intérêt collectif.

Fonction

Vous intégrez une équipe de 6 collaborateurs au sein de laquelle vous concevez et pilotez des projets. Vous coordonnez l’ensemble des moyens humains, matériels et financiers nécessaires à la bonne réalisation du projet afin d’atteindre les objectifs fixés par la Ville de Bruxelles en matière de participation citoyenne. Vous menez des actions concrètes pour améliorer la visibilité et le fonctionnement du service. Vous êtes présent sur le terrain pour assurer le bon déroulement des évènements et activités du service (également en soirée et le week-end).

TÂCHES PRINCIPALES

• Vous initiez et assurez la coordination d’un portefeuille de projets visant à développer la participation citoyenne selon les objectifs établis
• Vous assurez le suivi budgétaire des projets, établissez les plannings des actions et projets et effectuez une analyse de risque
• Vous développez des méthodologies, outils et procédures de participation
• Vous mettez en place et assurez le suivi des projets participatifs en lien avec les citoyens, les associations, le monde politique et soutenez les facilitateurs de terrain dans leur travail
• Vous développez des partenariats et prenez part à des groupes de réflexion
• Vous animez des réunions avec des habitants et des conseils de quartiers, vous menez les réunions des comités de pilotage , d’équipes projets et de groupes de travail
• Vous rédigez des rapports stratégiques ou de projets de même que des supports de communication adressés au public
• Vous développez votre expertise et celle du service en matière de participation

Profil

  • Etre titulaire d’un diplôme de Master/Licence
  • Vous disposez d’expérience en gestion de projets et de connaissances des processus participatifs
  • Une expérience dans le secteur public serait un atout
  • Vous savez mettre en place des actions concrètes en vue de réaliser des objectifs stratégiques
  • Vous travaillez de façon précise et structurée en prenant en compte les délais impartis
  • Vous faites preuve de réactivité et trouvez des solutions aux problèmes même en situations d’urgence
  • Vous êtes flexible dans vos horaires (la fonction peut nécessiter une présence en soirée ou le week-end en fonction des évènements)
  • Vous êtes capable de développer des contacts professionnels avec divers partenaires en vue d’optimaliser la collaboration
  • Vous exprimez vos messages oraux ou écrits de manière adéquate pour être compris par votre interlocuteur
  • Vous maîtrisez la suite MS Office
  • Vous faites preuve d’une bonne connaissance écrite et orale du néerlandais

Offre

• Un emploi de niveau universitaire
• Un contrat à plein temps à durée indéterminée
• Salaire mensuel brut : minimum 3057,41euros (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures, de la situation familiale ainsi que de la réussite de l’examen linguistique) - Vous pouvez obtenir une estimation de votre salaire via notre outil de calcul de salaire en ligne.
• Avantages extra-légaux : chèques repas, gratuité de l’abonnement STIB et une intervention dans les autres frais de transport (transports en commun, vélo), possibilité d’une assurance hospitalisation
• Des formations régulières
• La prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l'Institut Jules Bordet et à l'HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola).

PROCÉDURE DE SÉLECTION

Envoyez-nous votre candidature pour le 19/04/2020 au plus tard (curriculum vitae + lettre de motivation + copie du diplôme requis). Les candidatures incomplètes (n’incluant pas tous les documents requis) ne seront pas prises en considération.

Une première sélection sera réalisée sur base du cv et de la lettre de motivation. Les candidats correspondant au profil seront conviés par téléphone à des tests de sélection informatisés et à un entretien de sélection. Celui-ci se déroulera devant un comité de sélection et portera sur la motivation, les compétences comportementales et les compétences techniques.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Centre Administratif
Département RH - Service Recrutement
bd Anspach 6 (13e étage)
1000 Bruxelles
02/279.24.20


La Ville de Bruxelles sélectionne les candidats sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité.
Nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler. Nous tiendrons compte des éventuelles adaptations nécessaires tant en ce qui concerne la procédure de recrutement que de l’intégration au sein de l’administration.

  • Publiée le:mar. 24 mars 2020
  • Lieu: Bruxelles

Ville de Bruxelles - Stad Brussel

Boulevard Anspach 6
1000 Bruxelles
Belgique

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