Description de fonction

Assistant social Petite enfance (H/F/X)

Fonction

MISSIONS

  • Vous accueillez les personnes en recherche de places en milieu d'accueil lors d'un entretien à leur demande ou sur proposition des agents d'accueil ou d'un intervenant extérieur (SAJ, CPAS, SPJ, consultations ONE) dans le respect des règles de déontologie. Vous analysez la situation et déterminez l'octroi ou non d'une priorité sociale en fonction de l'existence d'une ou plusieurs fragilité(s) psycho-médico-sociales. Vous êtes en charge de dossiers complexes liés à l'inscription en milieu d'accueil ainsi que de la gestion des places disponibles d'enfants dans les milieux d'accueil conformément à la législation et aux procédures existantes
  • TACHES

    • Vous menez des entretiens pour analyser la situation des familles et déterminez l’octroi ou non d’une priorité sociale pour l’attribution d’une place en milieu d’accueil
    • Vous accueillez les familles en recherche de place, les informez sur la procédure d'inscription, droits sociaux, le suivi de leur dossiers.
    • Vous informez les intervenants externes des suites de dossiers et les assistants sociaux des milieux d’accueil de l'accompagnement à fournir.
    • Vous gérez le planning des places disponibles dans les milieux d'accueil (répartir les enfants en fonction de la disponibilité des places).
    • Vous accompagnez et réorientez les familles vers les services utiles (cpas, service de santé mentale, consultation ONE,..). Vous cherchez une place d'accueil avec les assistants sociaux des milieux d'accueil.
    • Vous constituez des dossiers reprenant le compte-rendu du/des entretien(s), les documents probants (doc CPAS,...), la liste des intervenants sociaux ou autres,... Vous constituez également les dossiers d'inscription (calcul tarif, ...)
    • Vous rédigez des comptes rendus d'entretiens, des rapports, des courriers,... à destination des intervenants externes, des familles,...Vous complétez des documents des organismes subsidiant et les documents fiscaux.

Profil

DIPLOME REQUIS

  • Vous êtes en possession d’un diplôme de bachelier/gradué en assistance sociale.

    PROFIL

    • Vous maitrisez les procédures, directives, règles de déontologie, réglementations et législations du service ainsi que le droit social
    • Vous restez disponible et à l'écoute
    • Vous agissez avec intégrité et professionnalisme
    • Vous trouvez des solutions
    • Vous avez une bonne maîtrise de la communication orale et écrite
    • Vous maitrisez les techniques d’entretien.

Langue

FR

Offre

Offre

  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein
  • Salaire mensuel brut : minimum 2299,30 (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures et de la situation familiale)
  • Avantages extra-légaux : Chèques repas, abonnement gratuit de la STIB et une intervention dans les frais de transport (SNCB, De Lijn, TEC, vélo), possibilité d’une assurance hospitalisation
  • Des formations régulières
  • La prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille, au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l’Institut Jules Bordet et à l’HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola)

    Procédure de sélection

    Envoyez-nous votre candidature pour le 26/04/2019 au plus tard (curriculum vitae + lettre de motivation + copie du diplôme requis). Les candidatures incomplètes (n’incluant pas tous les documents requis) ne seront pas prises en considération.

    Une première sélection sera réalisée sur base du cv et de la lettre de motivation. Les candidats correspondant au profil seront conviés par téléphone à des tests de sélection informatisés et à un entretien de sélection. Celui-ci se déroulera devant un comité de sélection et portera sur la motivation, les compétences comportementales et les compétences techniques

    Informations complémentaires

  • Centre Administratif
    Département RH – Service Recrutement
    Boulevard Anspach 6 (13e étage)
    1000 Bruxelles

02/279.24.20

  • Heures d’ouverture : du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 (le mercredi jusqu’à 14h).

La Ville de Bruxelles sélectionne les candidats sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité.

Fichiers joints

  • Publiée le:mar. 9 avril 2019
  • Lieu: Ville de Bruxelles

Ville de Bruxelles - Stad Brussel

Boulevard Anspach 6
1000 Bruxelles
Belgique

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