Ouvrier polyvalent (H/F/X) pour le service gestion locative
L’employeur
La Ville de Bruxelles emploie environ 4 000 personnes et gère également un vaste réseau d'enseignement. La Ville est ainsi l'un des plus grands employeurs de la Région bruxelloise. Et pourtant, chez nous, vous n'êtes pas un numéro ! Notre engagement quotidien pour la Ville nous permet de nous sentir tous connectés. Ensemble, nous nous engageons pour les milliers d'habitants, de visiteurs et d'usagers de la capitale !
Vous intégrerez le Département de la Régie Foncière des Propriétés Communales. Ce département gère les biens immobiliers de la Ville qui comptent environ 3500 habitations, dont 717 à loyer encadrés, une dizaine d'habitations adaptées aux personnes handicapées et 88 habitations avec une infrastructure communautaire pour personnes âgées. La Régie foncière loue des immeubles, des appartements et des maisons principalement dans le centre-ville.
L’unité organisationnelle Gestion locative et technique assure la coordination et le suivi administratif et technique de la gestion et du maintien en bon état opérationnel du patrimoine locatif.
Fonction
MISSION
Vous êtes amené à exécuter des tâches d'entretien, de réparation ou de rénovation de natures très diverses et êtes régulièrement appelé à intervenir là où le besoin s'en fait sentir.
TACHES
- Vous préparez, après réception d'un bon d'intervention ou suite aux consignes du responsable d'équipe, les travaux/interventions à effectuer dans l'atelier ou dans les bâtiments de la Régie (matériel nécessaire).
- Vous exécutez tâches d'entretien, de réparation ou de rénovation diverses (atelier ou patrimoine de la Régie): remplacement des serrures, travaux d'électricité, petits déménagements, sanitaire, peinture, carrelage et menuiserie,...
- Vous accompagnez et êtes la personne de contact pour tout type de travaux ou interventions dans le bâtiment dont le concierge est responsable, effectuez des visites des biens à louer ou selon la demande de la hiérarchie.
- Nettoyez et/ou rangez le matériel, les outils de travail, les machines, les lieux de travail, l'atelier après avoir effectué une intervention.
- Vous veillez à l'application du ROI et le respect des règles, faire fonction d'intermédiaire entre la Régie et les locataires en ce qui concerne la maintenance et les travaux à réaliser
Profil
DIPLOME REQUIS
Vous êtes en possession d’un certificat d'enseignement secondaire inférieur.
Si vous avez obtenu votre diplôme à l’étranger, sauf exceptions, une déclaration d’équivalence délivrée par la Fédération Wallonie-Bruxelles est obligatoire (http://www.equivalences.cfwb.be/index.php?id=travaillerenbelgique )
PROFIL
- Vous êtes polyvalent !
- Vous avez un permis de conduire B
- Vous travaillez aussi bien en équipe que seul
- Vous structurez votre travail
- Vous avez des connaissances en électricité et plomberie ou menuiserie, peinture, carrelage.
- Vous vous exprimez et écrivez clairement et couramment en français et/ou en néerlandais.
- Vous agissez avec intégrité et professionnalisme
Vous avez des contacts quotidiens avec les locataires et le public.
Offre
OFFRE
- un contrat à plein temps et à durée indéterminée.
- Salaire mensuel brut : minimum 2.452,05 euros (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures, de la situation familiale ainsi que de la réussite de l’examen linguistique). Vous pouvez obtenir une estimation de votre salaire via notre outil de calcul de salaire en ligne.
- Une allocation de bilinguisme
- Une allocation de fin d’année et un pécule de vacances
- Des chèques repas (8€, dont 6.91€ à charge de la Ville de Bruxelles).
- Profitez de 36,5 jours de congés libres, 4 jours de congés fixés par la Ville et 10 jours fériés légaux
- Possibilité d’une assurance hospitalisation à des tarifs avantageux et la prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l'Institut Jules Bordet et à l'HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola).
- Plan de pension pour les collaborateurs contractuels à hauteur de 3% du traitement brut
- La Ville de Bruxelles répond à vos besoins de développement professionnel en vous offrant des formations régulières.
- Nos lieux de travail sont facilement accessibles en transports en commun et l’abonnement STIB est remboursé à 100%, il y a également et une intervention dans les frais de transport (SNCB, De Lijn, TEC, vélo)
PROCÉDURE DE SÉLECTION
Envoyez-nous votre candidature pour le 07/10/2024 au plus tard (curriculum vitae + lettre de motivation + copie du diplôme requis). Les candidatures incomplètes (n’incluant pas tous les documents requis) ne seront pas prises en considération.
Une première sélection sera réalisée sur base du cv et de la lettre de motivation. Les candidats correspondant au profil seront conviés par téléphone à des tests de sélection informatisés et à un entretien de sélection. Celui-ci se déroulera devant un comité de sélection et portera sur la motivation, les compétences comportementales et les compétences techniques.
La Ville de Bruxelles sélectionne les candidats sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité. Nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler. Nous
tiendrons compte des éventuelles adaptations nécessaires tant en ce qui concerne la procédure de recrutement que de l’intégration au sein de l’administration..
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